يهتم تدريب blockchain الخاص بالمؤسسات بكيانات الأعمال التي تطلع موظفيها على إمكانات blockchain للمؤسسات في مجال الأعمال. في الوقت الحالي ، هناك عدد قليل من الشركات التي لديها هياكل مناسبة لتسهيل اعتماد هذه التكنولوجيا الجديدة. بالنظر إلى الإمكانات الهائلة التي تحملها التكنولوجيا تجاه عمليات تجارية أسرع وأكثر كفاءة وشفافية ، فمن الضروري أن تجد كل مؤسسة وقتًا لتدريب موظفيها على هذا الموضوع.
والجدير بالذكر أن تدريب blockchain للمؤسسات يركز على تطبيق تقنية blockchain في المؤسسات. يتضمن ذلك استخدام التكنولوجيا لتوسيع نطاق الأعمال وكذلك تلبية احتياجات العملاء بشكل أفضل. ومن المثير للاهتمام أن هذه التكنولوجيا عمرها عقد من الزمان فقط لكنها تقود الثورات في جميع قطاعات الأعمال التجارية العالمية تقريبًا. على هذا النحو ، من الحكمة أن تعرف الشركات ماهية التكنولوجيا وكيف يمكنها تبنيها على أفضل وجه.
تعد تقنية Blockchain هي الحافز المركزي في التحول الرقمي المستمر. بالفعل ، تقوم المؤسسات العالمية مثل بنك Goldman Sachs و IBM و Microsoft وحتى خطوط الشحن مثل Maersk بدمج التكنولوجيا في عملياتها. على سبيل المثال ، عقدت شركة Maersk شراكة مع IBM لإنشاء حل لإدارة سلسلة التوريد يعتمد على blockchain ويتدفق المشتركون إليه.
والجدير بالذكر أن المستخدمين قادرون على مراقبة حركة البضائع على طول سلسلة التوريد والتفاعلات من نظير إلى نظير. هذا يعني أنه لا يوجد مكان لجبال من الأعمال الورقية المنتظمة بالطريقة التقليدية لإدارة سلاسل التوريد عبر خطوط الشحن. على وجه الخصوص ، تمثل هذه الفوائد فرصة سوقية ضخمة للتكنولوجيا ، وكلما زاد سبب قيام الشركات بتدريب موظفيها عليها.
الملامح الرئيسية لتقنية blockchain
لكي تحقق blockchain نجاحًا فوريًا ، يجب أن يكون هناك شيء مميز حولها يجده المجتمع الأوسع رائعًا. والجدير بالذكر أن هذه هي الخصائص الرئيسية لخصائص التكنولوجيا التي تعتبر رائدة. يشملوا؛
- اللامركزية / التوافق
حتى blockchain ، كانت التفاعلات على الإنترنت على أساس العميل مقابل الخادم. هذا يعني أن البنية التقليدية للإنترنت لها نقطة أساسية واحدة (الخادم) تتحكم في ما يحدث في النظام البيئي. إذا حدث خطأ ما في الخادم ، أو تعطل الخادم نفسه ، فسوف ينهار النظام البيئي بأكمله مما يؤدي إلى إغلاق جميع العملاء الذين يعتمدون على الخادم.
على العكس من ذلك ، فإن منصة blockchain هي ، في الأساس ، مجموعة من العقد التي هي خوادم وعملاء. تتمتع هذه العقد بامتيازات متساوية فيما يتعلق بما يمكنها فعله ، مثل القدرة على التحقق من صحة المعاملات. على هذا النحو ، فإن جميع العقد عبارة عن أقران يتفاعلون من نفس المستوى من الأهمية والامتياز. والجدير بالذكر أنه لكي تكتمل أي معاملة على المنصة ، يجب أن يكون هناك إجماع بين الأقران فيما يتعلق بصلاحيتها وصدقها..
هذه الطبيعة اللامركزية لـ blockchain تعني عدم وجود نقطة مركزية للسلطة. ومن المثير للاهتمام ، إذا تعرضت عقدة واحدة في النظام البيئي للخطر ، فإن جميع العقد الأخرى ستحافظ على التدفق الطبيعي للأنشطة. هذا يعني أنه إذا تمكن أحد المتطفلين من الوصول إلى عقدة واحدة ، فستظل العقد الأخرى غير متأثرة. لذلك ، فإن النظام الأساسي مقاوم للاختراق.
- ثبات
منصة blockchain هي في شكل دفتر أستاذ مرئي لجميع العقد على النظام الأساسي. هذا هو السبب في أن الناس يشيرون أحيانًا إلى تقنية Blockchain كتقنية دفتر الأستاذ الموزع (DLT). ومن المثير للاهتمام ، أن هذه الطبيعة الموزعة لدفتر الأستاذ تعني أنه بمجرد قيام المشارك بإدخال المعلومات على النظام الأساسي ، تكون المعلومات مرئية لجميع العقد. سيكون لكل عقدة على النظام الأساسي نسخة من معلومات المعاملة.
ومن المثير للاهتمام ، أن المرء سيحتاج إلى إذن من جميع المشاركين على المنصة ليتمكن من تغيير أي معلومات تم تسجيلها بالفعل ومشاركتها بين أقرانهم. وهذا يعني أنه لا يمكن لأي كيان بمفرده تغيير المعلومات التي تم إدخالها دون الحصول على إجماع من المنصة. نتيجة لذلك ، المعلومات آمنة.
- الترتيب الزمني للأحداث
بمجرد اكتمال المعاملة ، يتم تخزين المعلومات في كتلة واحدة كاملة مع طابع زمني ثابت. ومن المثير للاهتمام ، أن هذه الكتل من المعلومات تشكل سلسلة حيث تحتوي كل كتلة على تجزئة الكتلة السابقة. حصلت Blockchain على اسمها من هذا الترابط بين كتل المعلومات.
تقدم الكتل المتصلة حسابًا زمنيًا لجميع الأنشطة على المنصة منذ البداية. ومن المثير للاهتمام ، أن هذه هي إحدى الخصائص الرئيسية التي تجعل تقنية DLT تتميز بالعبقرية. الشفافية والمصداقية مشكلة في عصر المعلومات اليوم. تشكل سهولة توافر المعلومات تهديدات لقطاعات مثل الملكية الفكرية. في هذا الصدد ، يمكن للتكنولوجيا أن تقطع شوطًا طويلاً في تحديد أصالة أعمال العقل.
blockchain المؤسسة
منذ ظهور تقنية blockchain على الساحة الدولية ، كان Bitcoin هو التطبيق القاتل الوحيد الذي يمكن التعرف عليه. ومع ذلك ، أدى التبني الواسع النطاق إلى اهتمام الشركات بالتكنولوجيا. بشكل أساسي ، blockchain للمؤسسات هو الحالة التي تستخدم فيها المؤسسات تقنية blockchain للاستخدامات المختلفة ، التجارية والداخلية على حد سواء.
تعمل blockchains الخاصة بالمؤسسات بالفعل على تعطيل مساحة الأعمال. والجدير بالذكر أن هناك العديد من حالات الاستخدام لـ blockchain في أنظمة المؤسسة التي تقوم كيانات مختلفة بتجربتها. ومن المثير للاهتمام ، أن حالات الاستخدام مخصصة للتطبيقات الأفقية والتطبيقات الرأسية. بالفعل ، توجد سلاسل blockchain للمؤسسات تركز طاقتها على عدد من التطبيقات الرأسية والأفقية المحددة. تشمل حالات الاستخدام إدارة سلسلة التوريد ومشاركة البيانات والتحقق من أصالة المنتجات والمدفوعات عبر الحدود وسجلات الصحة الشخصية (PHR) وما إلى ذلك..
على وجه الخصوص ، تجمع سلاسل الكتل الخاصة بالمؤسسات هذه المؤسسات المختلفة التي تشترك في اهتمامات تركز على blockchain. كما ذكرنا سابقًا ، تمكّن منصات blockchain جميع المشاركين من عرض المعلومات الموجودة في قاعدة البيانات والتأثير عليها. تسمى هذه البلوكشين العامة. ومع ذلك ، عادة ما تكون المؤسسات حريصة على خصوصية أنشطتها وبياناتها. على هذا النحو ، توصل المطورون إلى منصات blockchain التي تتطلب إذنًا للوصول ، ومن ثم blockchains المصرح بها / الخاص.
تدمج Blockchains الخاصة كيانات منتقاة بعناية تتجمع معًا لإنشاء العقد التي تشارك في النظام البيئي. بهذه الطريقة ، كل عقدة على النظام الأساسي معروفة وموثوق بها ، وبالتالي العقد الموثوقة. يعد Enterprise Ethereum Alliance (EEA) مثالًا جيدًا على مثل هذا blockchain الخاص. والجدير بالذكر أن المنطقة الاقتصادية الأوروبية تضم 500 مشارك وحيث أن الغالبية من الشركات في العالم&فئة P 500. من بين الأعضاء البارزين Microsoft و HP Enterprise و Cisco و JP Morgan و Samsung و Intel و Accenture وما إلى ذلك.
الملامح الرئيسية لـ blockchain للمؤسسات
من الواضح أن هناك بالفعل برامج مؤسسية تستخدمها المؤسسات بالفعل. ومع ذلك ، هناك تفوق واضح لـ blockchain للمؤسسات في معظم المجالات الرئيسية التي تتعامل معها المؤسسات. لهذا السبب ، ينتقلون تدريجياً إلى التكنولوجيا الجديدة. هنا ، سننظر في بعض الميزات الرئيسية لـ blockchain للمؤسسات.
- المرونة في مواجهة الإخفاقات
كما تمت مناقشته سابقًا ، تتكون منصات blockchain من عقد مختلفة حيث تعمل كل منها بشكل مستقل وبامتيازات متساوية مثل جميع العقد الأخرى. علاوة على ذلك ، تعمل بلوكشين الشركات في الغالب على بلوكشين خاص يتكون فقط من عقد موثوقة. والجدير بالذكر أن قاعدة البيانات الموجودة على النظام الأساسي متاحة لجميع العقد الموثوقة في النظام البيئي. على هذا النحو ، إذا فشلت إحدى العقدة لأسباب خاصة ، ستستمر العقد الأخرى في العمل بشكل طبيعي. على عكس الأنظمة الأساسية المركزية ، بمجرد فشل الخادم ، يصبح النظام البيئي بأكمله غير فعال.
- أداء عالي
تتعامل الشركات مع الكثير من العملاء أثناء تقديم خدماتهم وبيع المنتجات. هذا يعني أنهم يتعاملون مع الكثير من المعاملات في يوم واحد. على سبيل المثال ، يتعامل بنك Goldman Sachs مع ملايين المعاملات في اليوم ، مما يعني أنه يمكن أن يكون هناك عدد كبير من المعاملات في الثانية. في ضوء ذلك ، يحتاجون إلى سلاسل الكتل الخاصة بالمؤسسات التي تتميز بالسرعة الكافية للتعامل مع المعاملات في الثانية دون التعرض لوقت استجابة طويل جدًا وانهيار الشبكة.
هذا هو أحد القطاعات التي لا تزال تفتقر إليها بلوكشين المؤسسة. على سبيل المثال, نسيج هايبرليدجر هي من بين أكثر سلاسل الكتل للشركات شهرة اليوم. ومع ذلك ، فإن النظام الأساسي يسجل فقط 3500 طن في الثانية ، مع زمن انتقال للشبكة يبلغ حوالي ثانية واحدة. بالنظر إلى المقاييس ، من الواضح أن النظام الأساسي لا يمكنه اعتماد جميع وظائف مؤسسة مثل Goldman Sachs.
- خصوصية
تعد الخصوصية وأمن البيانات أحد نقاط البيع الرئيسية لشبكات البلوكشين الخاصة بالمؤسسات. على وجه الخصوص ، لا تسمح سلاسل الكتل الخاصة إلا للعقد الموثوقة بالمشاركة في النظام البيئي.
- التوافقية
تستخدم البرامج التقليدية واجهة برمجة التطبيقات (API) للتفاعل بشكل فعال. نتيجة لذلك ، يجب أن تظهر البرامج أولاً كصوامع تعتمد على واجهات برمجة التطبيقات من أجل التسوية. على العكس من ذلك ، توفر blockchain للمؤسسات الفرصة لتجاوز واجهات برمجة التطبيقات وتوصيلها مباشرة. هذا بسبب وجود عقد التشغيل البيني التي تربط بين blockchains المؤسسة المختلفة. يكمن جمال طبيعة قابلية التشغيل البيني في بلوكشين المؤسسة في أنه يمكن للمرء توصيل أكبر عدد ممكن من الأنظمة الأساسية دون حدوث خلل خطير.
أمثلة على منصات blockchain الخاصة بالمؤسسات
العصارة
نظرًا للإمكانيات الهائلة لـ blockchain للمؤسسات ، واجهت العديد من الشركات التحدي المتمثل في تكريرها لدرجة أنها ستمنحها ميزة في السوق. على سبيل المثال ، تعمل SAP بعدد من ملفات الخدمات المستندة إلى blockchain التي تسهل اعتماد blockchain المؤسسة. والجدير بالذكر أن الشركة لديها برنامج blockchain ثلاثي الأبعاد للمؤسسات يستهدف العملاء المؤسسيين.
على وجه الخصوص ، يستهدف الشوكة الأولى العمليات التجارية ذات الاهتمام المحدد بحالات استخدام تقنية blockchain. علاوة على ذلك ، يسهل الحل دمج التكنولوجيا في مناطق محددة تتأثر بـ blockchain. نتيجة لذلك ، يمكن للعملاء التأكد من جودة بياناتهم بالإضافة إلى سلامتها ، وهي خاصية مستمدة من الخصائص الأساسية لـ blockchain.
تتمتع SAP بخبرة لا مثيل لها في قطاع الشبكات. لذلك ، ليس من المستغرب أنها تعمل على كيفية دعم blockchain للأعمال الأساسية لعملاء الشبكة. هذا هو إدراك أن الشبكة أمر بالغ الأهمية لتحقيق الأداء الأمثل blockchain للمؤسسة. ومن المثير للاهتمام أن هذا الحل يساعد SAP أيضًا على تحسين إمكانات Blockchain كخدمة (BaaS). باستخدام هذا الحل ، يمكن للعملاء إنشاء تطبيقاتهم الخاصة واستضافتها على النظام الأساسي السحابي لـ SAP.
هيوليت باكارد إنتربرايز (HPE)
ومن المثير للاهتمام أن SAP أطلقت اتحاد عالمي ، SAP Cloud Platform ، لاستكشاف وتطوير خدمات blockchain. تتضمن المنصة HPE التي لديها مشروعان رئيسيان يسعيان إلى جعل blockchain على مستوى المؤسسات. أحد هذه المشاريع هو Mission Critical Distributed Ledger Technology. هذا مشروع مشترك مع R3 حيث يعمل الحل على شركة Corda Enterprise الخاصة بـ R3.
في الأساس ، تقنية دفتر الأستاذ الموزع للمهمة الحرجة تمكن المستخدمين لتنفيذ المهام التي تركز على blockchain في البيئات التي لا تتسامح مطلقًا مع الخطأ. والجدير بالذكر أن الحل مناسب للمؤسسات نظرًا لوجود فرصة هائلة لقابلية التوسع.
علاوة على ذلك ، تتابع HPE خدمات HPE Pointnext Blockchain وهي منصة تحاكي نظام BaaS من SAP. في الأساس ، تسهل هذه الخدمة تكامل blockchain في المؤسسات ، خاصة بالنسبة للشركات التي ترغب في تجربة حالات استخدام مختلفة. والجدير بالذكر أن HPE Pointnext يأخذ المستخدمين من خلال جميع الجوانب الرئيسية لـ blockchain بما في ذلك الأمان والعمليات ووظائف النظام الأساسي والامتثال والحوكمة وغير ذلك الكثير.
وحي
تعد ORACLE من بين عمالقة التكنولوجيا الذين يشقون طريقهم في تنفيذ Blockchain-as-a-Service (BaaS). والجدير بالذكر أن لدى الشركة أربعة مشاريع تستهدف استخدام blockchain في إعداد المؤسسة. على وجه الخصوص ، أطلقت الشركة أربعة تطبيقات رئيسية تستهدف الشركات المهتمة بـ blockchain.
المشروع الأول هو Intelligent Track and Trace الذي يستفيد من blockchain لمراقبة حركة المنتجات على طول سلسلة التوريد. والجدير بالذكر أن الحلول تخلق نوعًا من درب الورق الرقمي الذي يسجل الأنشطة في كل نقطة إنتاج وتوريد. لذلك ، يمكن للمستخدمين النهائيين متابعة العملية مما يعزز الشفافية.
أيضًا ، تعمل ORACLE على الكثير من النسب والمصدر الذي يتحقق من أصالة المنتجات. علاوة على ذلك ، تعمل سلسلة التبريد الذكية على تعزيز سلامة الأغذية من خلال مراقبة عملية الإنتاج لتاجر التجزئة. أخيرًا ، يقلل استخدام الضمان والتتبع من المسؤوليات القانونية من خلال توفير سجل لا جدال فيه للمنتجات المستأجرة.
تدريب blockchain للمؤسسات
من الواضح أن blockchain ثوري. تعمل التكنولوجيا على تعطيل الصناعات بطريقة غير متوقعة إلى حد كبير. على هذا النحو ، من الواضح سبب اهتمام الشركات كثيرًا بالتكنولوجيا. ومن المثير للاهتمام ، أنه مع سعي المزيد والمزيد من الشركات إلى إقامة علاقة مع الصناعة ، تزداد الحاجة إلى خبراء blockchain. هذا الاتجاه جار بالفعل.
سيتعين على عشاق Blockchain الذين يحتاجون إلى تدريب blockchain للمؤسسات التسجيل في دورة blockchain للمؤسسات. هنا ، سوف يتعلمون المبادئ الأساسية للتكنولوجيا وكذلك كيف يمكن للشركات والمؤسسات الأخرى دمج التكنولوجيا بشكل أفضل في أنظمتها.
ومن المثير للاهتمام ، أن مؤسسات التعليم العالي تواجه بالفعل التحدي المتمثل في إنشاء دورات مخصصة تركز على تدريب blockchain للمؤسسات والتكنولوجيا بشكل عام. ومع ذلك ، يعد هذا إقرارًا بأن التكنولوجيا جديدة إلى حد ما ولا توجد مبادئ توجيهية ثابتة لمتابعتها.
على سبيل المثال ، تقدم جامعة أكسفورد ، بالاشتراك مع كلية سعيد للأعمال ، شهادة في استراتيجية Blockchain. هذا نوع من تدريب blockchain للشركات حيث سيكتسب المشاركون رؤى حول تقنية blockchain وكيف ستؤثر على المؤسسات في المستقبل. علاوة على ذلك ، لدى المؤسسات أطر عمل ستوجه المديرين التنفيذيين في اتخاذ القرارات الإستراتيجية المتعلقة بـ blockchain للمؤسسات.
ومن المثير للاهتمام أن دورة blockchain الخاصة بالمؤسسات متاحة عبر منصات الإنترنت. هناك العديد من هذه المنصات التي تقدم شهادة للتدريب على blockchain للمؤسسات. كما تقدم الجامعة المفتوحة في المملكة المتحدة التدريب في مجال التكنولوجيا. والجدير بالذكر أن المؤسسة هي بوابة للعديد من الدورات التدريبية التي تركز على blockchain.
مزايا تدريب blockchain للمؤسسات عبر الإنترنت
يتمتع تدريب blockchain للمؤسسات عبر الإنترنت بمزايا قليلة وهامة جدًا مقارنة بحضور مؤسسة مادية. تشمل بعض المزايا ما يلي:
- لا قيود زمنية ، لا حدود
يعد أخذ دورة blockchain للمؤسسات عبر الإنترنت أحد أكثر مصطلحات التعلم مرونة. والجدير بالذكر أن جميع المشاركات تحدث عبر الإنترنت وعادة ما يقوم المدرسون بتسجيل محاضراتهم مسبقًا قبل نشرها على المنصة. على هذا النحو ، يحق للفرد الوصول إلى المواد في وقته الخاص وقراءتها.
علاوة على ذلك ، تتوفر المنصات عبر الإنترنت على أي جهاز يمكنه الوصول إلى الإنترنت. هذا يعني أنه يمكن للطلاب الوصول إلى مواد الدورة التدريبية من أي مكان على الأرض طالما كان هناك اتصال بالإنترنت. علاوة على ذلك ، هذا يعني أن هناك الكثير من الراحة من حيث توافر الدورة وإمكانية الوصول إليها.
- فعاله من حيث التكلفه
لا تتطلب المنصات عبر الإنترنت من الطلاب الدفع مقابل أشياء مثل الكتب المدرسية وغيرها من الرسوم المتنوعة التي يدفعها الطلاب في المؤسسات المادية. على سبيل المثال ، لن يضطر الطلاب الذين يلتحقون بدورة blockchain للمؤسسات عبر الإنترنت إلى دفع ثمن الأوراق التي يستخدمها المعلمون لإعداد الاختبارات ومواد التقييم الأخرى.
علاوة على ذلك ، تتطلب المؤسسات المادية أن يظهر المرء جسديًا في الفصل الدراسي. إذا كان المرء يتنقل ذهابًا وإيابًا يوميًا ، فمن الواضح أن الكثير من المال سيذهب إلى الأجرة / الغاز. علاوة على ذلك ، سيتعين على المرء شراء الغداء وغيره من المشكلات التي قد تطرأ وتحتاج إلى المال. من ناحية أخرى ، قد يحتاج المرء إلى البقاء في المدرسة لأن المؤسسة بعيدة عن المدرسة. على هذا النحو ، سيحتاج المرء إلى الحصول على مكان للعيش فيه ، مما يعني ببساطة المزيد من التكاليف.
تدريب blockchain شخصيًا للمؤسسة
من الواضح أن هناك بالفعل وسائل يمكن للشركات من خلالها تدريب موظفيها دون الحاجة إلى الالتحاق بكلية بدنية. ومع ذلك ، من الواضح أيضًا أن الموظفين سيحتاجون إلى الكثير من الوقت لتحقيق الشهادة الكاملة في blockchain للمؤسسات. لحسن الحظ ، هناك جلسات تدريبية بقيادة شخص / مدرب يمكن أن تكون في متناول اليد.
يعد تدريب blockchain الشخصي للمؤسسة أمرًا جديدًا بعض الشيء في المجال ولكنه أثبت فعاليته. على سبيل المثال ، فإن 101Blockchains Enterprise Blockchain Training Masterclass عبارة عن تمرين لمدة يومين مصمم للأفراد التقنيين وغير التقنيين. والجدير بالذكر أن الجلسة التدريبية تقدم للمشاركين تقنية blockchain بالإضافة إلى تحديد كيفية استخدام الأفراد لها لخلق قيمة في مؤسساتهم..
على مدار يومين ، سوف تتحدى الدورة التدريبية للمؤسسات الحاضرين لعرض blockchain كحل للعديد من المشكلات الفريدة لمنظماتهم. يتضمن ذلك أساسيات تقنية دفتر الأستاذ الموزع (DLT) وفهم الأنواع المختلفة لشبكات blockchain. والجدير بالذكر أن المشاركين سوف يتعرفون على المصطلحات المختلفة الفريدة للاعبين في صناعة blockchain.
أيضًا ، سيتم أخذ المشاركين من خلال حالات استخدام DLT في مختلف القطاعات بما في ذلك الرعاية الصحية والحكومة. إن أهم ما يميز 101 Blockchains Enterprise Blockchain Training Masterclass هو مشاركة المشاركين في ورشة عمل حيث سيساعدهم المدربون على إنشاء التفكير الاستراتيجي فيما يتعلق بتصميم المؤسسة فيما يتعلق بتكنولوجيا blockchain.
فوائد تدريب blockchain الشخصي للمؤسسة
كما ذكرنا سابقًا ، من السهل العثور على دورة تدريبية حول blockchain اليوم. ومع ذلك ، فإن معظم الأشخاص الذين قد يستفيدون من التدريب لا يمكنهم العثور على الوقت المطلوب للحصول على شهادة للدورات التدريبية. في ضوء ذلك ، يصبح التدريب الشخصي هو الأكثر مثالية. أولاً ، برنامج مثل 101Blockchains Enterprise Blockchain Training Masterclass مدته يومين فقط. هنا ، سيحصل المشاركون مثل مدراء تقنية المعلومات في الشركة على فرصة فردية للتحدث مع المدرب.
ثانيًا ، هناك أقصى قدر من الاهتمام في التدريب الشخصي. والجدير بالذكر أن المدرب قادر على التركيز على متعلم واحد في كل مرة ، وعلى هذا النحو ، سوف ينقل المرء أكبر قدر ممكن من المعرفة في وقت قصير جدًا. يعد هذا الاهتمام الشخصي أيضًا توفيرًا للوقت نظرًا لأن المتعلم سيحتاج فقط إلى بضع ساعات في اليوم مع المدرب.
ملخص
ظهرت Blockchain على الساحة العالمية باعتبارها التكنولوجيا الأساسية لعملة البيتكوين. في الأيام الأولى ، لم يكن بإمكان المرء فصل التكنولوجيا عن الشكل الجديد للعملة الذي أثار قلق العديد من البنوك المركزية. ومع ذلك ، دفعت المخاوف التنظيمية والأمنية الناس إلى اختبار التكنولوجيا لاستخدامات أخرى. في العقد الماضي ، تضاعفت حالات الاستخدام هذه بشكل كبير.
ومع ذلك ، فإن نقطة الحديث الرئيسية هي فائدة blockchain للشركات والمؤسسات. يعتبر تحالف إيثريوم إنتربرايز (EEA) دليلاً على وجود اهتمام كبير بالتكنولوجيا من قبل الشركات. إن blockchain للمؤسسات يزداد قوة ومن المرجح أن ينتقل أكثر مع مرور الأيام.
بالنظر إلى الميزات الفريدة لتقنية blockchain ، تكتشف الشركات الكثير من الفوائد لهذه التكنولوجيا. البيانات الموجودة على الشبكة غير قابلة للتغيير ويتفاعل الأقران على أساس واحد لواحد وبدون الحاجة إلى سلطة مركزية. علاوة على ذلك ، فإن المعاملات عبر المنصة رخيصة جدًا ، إن وجدت ، فهي فورية. ومن المثير للاهتمام ، هذه هي الميزات التي يعلمها تدريب blockchain للمؤسسات.
على ما يبدو ، فإن تدريب blockchain للشركات هو شيء يحتاجه المدراء التنفيذيون الناجحون للتنقل في الفضاء. يعد التعرف على التكنولوجيا أمرًا مهمًا للغاية لأنه يوسع منظور الفرد فيما يتعلق بتنفيذ التكنولوجيا في حالة الشركات.
على وجه الخصوص ، هناك عدد من دورات blockchain للمؤسسات التي يمكن للمرء أن يأخذها أثناء تدريب blockchain للشركات. هذه هي بنية blockchain وأمن Blockchain والبيئة التنظيمية لـ Blockchain. سيؤدي إكمال الدورات التدريبية إلى تزويد المتعلم بالمهارات اللازمة التي من شأنها تسهيل اتخاذ القرار بشأن تكامل blockchain. علاوة على ذلك ، فإن التنوير الذي يتلقاه المتعلمون من تدريب blockchain الخاص بالمؤسسة يساعدهم على مواءمة جهود نمو الشركة مع نقاط القوة الرئيسية للتكنولوجيا.
التعليقات الختامية
من المستحيل إصدار تصريحات اليوم فيما يتعلق بمستقبل تقنية blockchain للمؤسسات. هذا لأنه لا يزال هناك الكثير من عدم اليقين الذي يحيط بالتكنولوجيا. والجدير بالذكر أن عددًا كبيرًا جدًا من الولايات القضائية ليس لديها إرشادات واضحة للتكنولوجيا. على هذا النحو ، من المستحيل تقدير حجم التأثيرات التي يمكن أن تحدثها هذه البلدان على blockchain.
ومع ذلك ، فإن الحقيقة هي أن المزيد والمزيد من الشركات تعرض نفسها لتكنولوجيا blockchain. ومن المثير للاهتمام أن الشركات تبحث عن طرق يمكنها من خلالها إدارة أعمالها بشكل أفضل باستخدام إمكانات التكنولوجيا. في ضوء ذلك ، من الضروري أن يخضع المدراء التنفيذيون لتدريب blockchain للمؤسسات حتى يتمكنوا من تقدير نقاط القوة والضعف في التكنولوجيا. بهذه الطريقة ، يمكن للمؤسسات بسهولة مواءمة مصالحها مع نقاط القوة في التكنولوجيا.